福犬狂舞送冬去

金豬奔騰踏春來

1月18日迎來了2019綠維新春年會

回顧2018 穩扎穩打 成績豐碩

展望2019 改革創新 砥礪前行

主持人登場，宣布年會開始

2018年——輕裝穩步前進

2018年是綠維文旅成長的第13個年頭?；厥走^去一年，綠維穩扎穩打，成績豐碩。

正如王格院長在致辭中所言，2018年是綠維文旅平臺繼續發展壯大的一年，取得了十分優異的工作成績，奠定了綠維在行業內的領先地位，新的業務板塊也得到了較好的發展。綠維文旅十幾年來，穩步前進，努力的方向十分明確。

王格院長致辭

回首過去一年，綠維在推動平臺發展結構，不斷壯大合作伙伴隊伍，擴張業務領域，進行了各種實踐和探索，2018年最終實現平臺從1.0版本到2.0版本的升級。通過“泛旅游開發運營生態圈——中國旅游產業全鏈全程服務平臺2.0”實現華麗的轉變。

楊光總裁在致辭時表示，很多人認為2018年的形勢不夠好，但是從我們的數據上來看，綠維走的十分平穩。這少不了綠維人及家人的支持，在這里我表示衷心的感謝。在過去的日子里，綠維已經搭建起了優質的平臺，平臺資源、人才匯集，誕生出了許多創新模式。

楊光總裁致辭

過去一年是鄉村振興戰略的元年，也是文旅融合的元年。面對新時代的機遇與挑戰，綠維不斷創新探索與實踐。

林峰董事長表示，在2018年，綠維調整公司的步伐及結構，輕裝前進，以“管理部門+盈利部門”的結構面對2019年的新挑戰。從2018年的情況來看，我們的經營基礎更加扎實，公司發展狀態更加健康。在2018年，《鄉村振興戰略規劃與實施》一書，使綠維站在了國家鄉村振興發展的最前沿，成功把握了市場的方向。

林峰董事長致辭

2019年——整合創新前行

展望2019年，雖然形勢嚴峻，楊光總裁希望綠維平臺增加互動，緊密地聯系在一起，探索更多的機遇。雖然新的探索必將有一定風險，但機遇總是與風險并存的，困擾之時，綠維永遠是各位的港灣。希望2019年能夠推陳出新，更上一層樓。

林峰董事長總結道，2019年，綠維將邁出全新的一步，深度整合資本、市場，結合平臺多方力量形成共同價值。

一、長子模式的全面推廣。綠維通過與長子縣的深入合作，形成了平臺合作、景區托管運營、民宿運營和PPP主導的鄉村振興運作4種新的發展方向。

• 平臺公司合作及景區托管經營：長子的工作代表了綠維文旅集團平臺與地方政府發展的全方位合作結構，核心為“正縣全域旅游+全域鄉村振興”戰略合作結構。我們成立了平臺公司，構建區域鄉村振興與全域旅游運作平臺，這是長子模式發展的核心基礎。綠維下一步將籌備建立景區運營公司。
• 慢村模式的推廣與鄉村民宿的有效結合：長子縣今年將建成綠維文旅的第一個民宿村，利用綠維的“慢村”品牌進行打造。
• 雙結構的PPP項目打造：綠維文旅在長子縣已經進行高標準農田建設+以及環境治理建設的雙結構PPP項目。該項目由政府支持，有效保證了鄉村振興的可持續發展。將在2019年向全國推廣此模式，并將長子縣列為典型案例進行導入學習。2019年4月15日，長子縣舉行金山銀山節，綠維將為長子縣打造金山銀山風景道，利用當地特色的連翹與梨花資源優勢，形成新的大地藝術鄉村旅游景區，為長子縣旅游帶來游客量，并舉行第二屆縣域鄉村振興高峰論壇，將長子模式面向全國推廣。

二、開展供應鏈金融業務。目前完成投資，并成立了供應鏈金融公司，將此經驗導入旅游產業，形成旅游運營金融服務。

三、合作形成全新合資機構。綠維文旅將與大型旅游投資企業進行合作，成立新的合資公司，打造全新的合作模式與結構。

四、合作打造全新IP，發展新產品。整合魔法體驗、游樂項目、餐飲購物消費等打造“魔樹樂園”。并發展野奢酒店等多種形態酒店，以創意征服世界。不僅是實現創意設計，要通過F+EPC+O結合運營，形成穩定的投資回報收益結構。

屬于2018年的收獲

秦川副總裁表示，2018年綠維取得了輝煌的業績，團隊得到了客戶們的認可。

秦川副總裁致辭

蔣世和副總裁頒獎

本著創意經典落地運營的理念，2018年綠維生產項目300余個，競標項目100余個，體現了完美的執行力。

業務管理部總監陳玲玲宣布最佳生產管理執行獎與最佳競標團隊獎

市場部副總監周漢秀頒發最佳拓展團隊獎及最佳延伸簽約獎

合作發展部副總監江林櫻頒發最佳新銳合伙人獎、最佳協作配合獎、最有價值導師獎、最受歡迎導師獎

各位合伙人揮灑創意和汗水，勵志拼搏，為廣大客戶創造了又一批優秀的規劃設計作品，發揚了綠維精神，一批具有代表性的年度優秀案例脫穎而出。

綠維文旅2018年度優秀項目一等獎

綠維文旅2018年度優秀項目二等獎

綠維文旅2018年度優秀項目三等獎

獲獎項目代表對自己的案例如數家珍。

綠維全域旅游與景區綜合研究院王志聯院長分享《廈門全域旅游專項規劃》項目：把旅游規劃落地到城市總規中，形成了城市規劃中的旅游全新圖層，是落地性全域旅游規劃的典范和城市全域旅游規劃的典范，獲得魏小安等專家的高度認可與評價，成為全域旅游一個代表性作品。

綠維旅游目的地分院曾志祥院長分享通道侗族自治縣全域旅游發展規劃相關情況：該項目規劃理念極具創新性，規劃成果結構完善、主題新穎、重點突出、具有較強的落地性，是縣域全域旅游規劃的創新探索范本，受到專家及甲方領導一致好評。

綠維文化產業分院院長衣瑋分享《九洞天風景名勝區》項目：本規劃是綠維文旅首個在國家風景名勝區體系中按照法定規范要求和程序編制的規劃。策劃創意的同時，遵循國家級風景名勝區規范要求，是綠維在風景名勝區規劃專家評審、報批體系等工作中的首次亮相！

“特別貢獻獎”是2018年綠維“亮劍”精神的集中體現，綠維創新研究院團隊和綠維“長子縣”模式力拔頭籌。2018年，創新研究院團隊從項目的研究到拓展、完成，都做出了非常好的成績，獲得甲方高度認可；綠維與山西省長子縣深入合作，成立山西丹珠創景旅游有限公司，打造長子縣旅游開發平臺，構建“全域旅游+全域鄉村振興一體化發展”模式，這正是景小斌院長扎根長子縣的功勞。

林峰董事長為創新研究院院長陸曉杰頒獎

林峰董事長為景小斌院長頒獎

景小斌院長獲獎發言：2019年長子縣將有新動作，綠維文旅的第一個民宿項目將要在長子縣開業，并預計年底與長子縣共同投資的滑雪場將開放營業。長子縣PPP項目，即人居環境整治、有機旱作與高標準農田建設正在穩步推進中。

辛苦奮斗了一年的優秀員工們也得到獎勵，實至名歸。

開啟2019年的精彩

綠維人才濟濟，年會上優質節目不斷，歌曲、京劇、舞蹈、脫口秀......精彩紛呈。

相信在新的一年，綠維持續發力，創新為先，砥礪前行，實現“共創·共享·共贏”！

年會優秀節目頒獎